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长期招聘房产销售,综合工资3000---10000元每月,可招应届生,下岗工人

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发表于 2018-8-10 18:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
房产销售人员:因公司发展需要,现招聘销售能手50名,学历不限,工作经验不限。要求能吃苦耐劳,有上进心,听从公司安排。(公司提供带薪培训,应届大学生也可)
  工作内容: 1、通过网络58、安居客、赶集或者各个渠道发布房源广告以此接纳客户,电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;2、新人成长历程租房----新房;商业地产----二手房。
4维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:
招聘职位:
1.房产学徒:(1---3月之间)初入房产,对一切工作都有积极正能量的去努力奋斗学习心态的,综合工资2000--3000元每月
2.房产小工:(3---6月)通过努力学习,每天积极正能量的学习拓展,提升自己综合工资3000---5000元一月
3.房产中工:(6---9月)经过半年左右的沉淀,学习精进,自己已经对房产有了出不多额见解,时刻都不忘学习的态度。综合工资5000---7000元每月
4.房产大工:(9--11)通过长时间的努力,自我提升,在业务拓展过程中的不断精炼,萃取,让自己能够在房产行业的某一方面独挡一面了,综合工资:7000---9000
5房产精英:一年左右了,你已经在这个行业呆了一年了,在专业各个方面都算登堂入室了,综合工资10000元以上每月,这时候的员工之路你已经算成功人士了,但是还有更高的阶梯等着有梦的人去攀登,(公司规定:凡事入公司满三月的员工,想要上升的都可以申请储备店长,我们公司秉承不空降,能者居上的透明上升渠道,在这里有能力就不用怕找不到钱,博馨欢迎你
  1、18-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
  2、对销售工作有较高的激情和热情;
  3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
  4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
  5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验者优先
联系电话     15700354099    王经理
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